El Test de personalidad permite a los particulares evaluar su personalidad con precisión a través de 14 factores clave. Este test le permite conocer sus puntos fuertes y débiles para determinados puestos de trabajo. Muy utilizado en selección de personal y evaluación por competencias, este test es una formidable herramienta de gestión de su carrera profesional.

Si está buscando trabajo, o es un empleado o directivo, este test le ayudará a realizar una evaluación profesional completa y preparar sus futuras entrevistas de trabajo.

Las características evaluadas se estructuran en 3 grupos :

• Habilidades profesionales (organización, flexibilidad, etc.)
• Habilidades sociales y emocionales (sociabilidad, liderazgo,…)
• Aspiraciones y valores (necesidad de autonomía, ambición, etc).

¿Qué profesiones se ajustan a su personalidad?

Además de la evaluación de su personalidad, el informe de resultados le detalla cual es su situación respecto a 5 perfiles-tipo: experto, perseverante, realizador, carismático e innovador. Resumiendo, su perfil será comparado con 35 grupos de profesión estándar (profesiones relacionadas con la venta, producción, finanzas, etc.)